Gestion des risques psychosociaux : prévenir et guérir
Objectifs :
Comprendre les différents risques psychosociaux présents dans l’entreprise .
Apprendre à mettre en place un programme de prévention des risques psychosociaux .
Apprendre à réagir en cas de soupçon d’harcèlement moral ou sexuel .
Audrey LAFON- POUYSSÉGUR, ALTIJ
Avocat au barreau de Toulouse depuis 2009, Audrey a rejoint le cabinet ALTIJ la même année, avant d’en devenir associée en 2019.
Audrey exerce son activité dans les domaines du conseil et contentieux relatifs au droit social. Elle intervient, également, en synergie de compétences avec l’ensemble des pôles du cabinet pour optimiser les implications et conséquences sociales tant en termes de missions de conseil qu’en matière de procédures contentieuses.
Docteur en droit et auteur d’une thèse Le rôle du dialogue social communautaire en droit du travail français (2007), Audrey assure également des formations ainsi que des interventions à l’université Toulouse Capitole.
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